Coördinerend Verpleegkundige thuiszorgRoermond – Actief Zorg – Roermond

Jobid=630113531679214858 (0.099)

Functieomschrijving

Jouw nieuwe baan – Dit ga je doen

Als Coördinerend
Verpleegkundige in Roermond combineer je directe cliëntenzorg met
het coachen en aansturen van een thuiszorgteam. Je helpt collega’s
om zelfstandig en professioneel te werken en zorgt samen met hen
voor kwalitatief goede zorg. Omdat je ook routes meedraait, weet je
precies wat er speelt bij cliënten én binnen het team.

Wat ga
je doen?

Je werkt 28 tot 32 uur
per week. Daarvan werk je gemiddeld 10 tot 14 uur mee in de routes.
De overige uren richt je je op het begeleiden, coachen en
functioneel aansturen van het team.

• Teamcoaching: Je ondersteunt
  collega’s in hun professionele groei en helpt hen bij vragen en
  uitdagingen in het werk.
• Functioneel aansturen: Je
  bewaakt de dagelijkse voortgang, maakt afspraken en spreekt
  collega’s aan wanneer dat nodig is.
• Meewerken in de zorg: Je
  verleent persoonlijke en verpleegkundige zorg en voert
  verpleegtechnische handelingen uit.
• Kwaliteit bewaken: Je
  signaleert verbeterpunten en helpt het team om de kwaliteit en
  continuïteit van de zorg te versterken.
• Coördineren: Je stemt af met
  de wijkverpleegkundige, planners en andere betrokken
  zorgprofessionals.
• Complexe
  situaties: Je ondersteunt collega’s bij complexe
  zorgvragen en denkt mee over passende oplossingen.
• Samenwerken: Je stimuleert
  open communicatie en een prettige en professionele samenwerking
  binnen het team.
• Kennis
  delen: Je begeleidt waar passend leerlingen,
  stagiairs en nieuwe collega’s.

Waarom
werken bij Actief Zorg?

Bij Actief Zorg
combineer je cliëntenzorg met een belangrijke coachende rol binnen
het team.

• Zorg én
  coaching: Je blijft betrokken bij cliënten en hebt
  daarnaast de ruimte om collega’s te begeleiden.
• Invloed op het team: Je
  draagt actief bij aan samenwerking, werkplezier en professionele
  groei.
• Verantwoordelijkheid: Je
  krijgt vertrouwen om zelfstandig beslissingen te nemen en het team
  functioneel aan te sturen.
• Praktijkgericht: Doordat je
  routes meedraait, blijf je goed op de hoogte van wat er in de wijk
  speelt.
• Afwisselend
  werk: Geen dag is hetzelfde door de combinatie van
  zorg, coaching en coördinatie.
• Deskundige collega’s: Je
  werkt samen met verpleegkundigen, verzorgenden, helpenden en de
  wijkverpleegkundige.
• Blijven
  leren: Je kunt trainingen, e-learnings en interne
  opleidingen volgen.
• Doorgroeien: Je kunt
  doorgroeien richting wijkverpleging, kwaliteit, coaching of
  leidinggeven.

Wie ben
jij?

Je hebt minimaal een
diploma Verpleegkundige niveau 4 en een geldige BIG-registratie.
Ervaring met het coachen en aansturen van een team is voor deze
functie verplicht. Je bent duidelijk, benaderbaar en weet collega’s
op een positieve manier mee te nemen. Daarnaast beschik je over
auto.

Werken
als Coördinerend Verpleegkundige?

Wil jij in Roermond
cliëntenzorg combineren met het coachen en ondersteunen van een
thuiszorgteam? Solliciteer dan direct via de
sollicitatiebutton.

Heb je vragen over het
team, de verdeling van de uren of jouw verantwoordelijkheden? Neem
dan contact op met Nadine Decker via n.deckers@actiefzorg.nl
of 0628576099.

Acquisitie naar
aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs
gesteld.

Dit ben
jij

Dit breng jij mee

• Je
  bent in het bezit van een diploma Verpleegkundige niveau
  4
• Je hebt een geldige BIG
  registratie
• Je bent bekend met de rollen en
  verantwoordelijkheden binnen de Verzorging en
  Verpleging.
• Je kunt zelfstandig werken en pakt
  graag verantwoordelijkheid
• Je hebt een
  auto.

Arbeidsvoorwaarden

Dit krijg je van ons

• Diensten: Je werkt mee in de ochtend- en
  avonddiensten en doorgaans om het
  weekend.
• Doorgroeimogelijkheden: Mogelijkheden
  om door te groeien richting wijkverpleegkundige, kwaliteit of een
  leidinggevende functie.
• Extra's: 8,33%
  eindejaarsuitkering en een goede
  pensioenregeling.
• Faciliteiten: Een telefoon
  van Actief Zorg en een passende
  reiskostenvergoeding.
• Ontwikkeling: Scholingen,
  e-learnings en trainingen op het gebied van verpleegkundige zorg,
  coaching en leiderschap.
• Rooster: Een vast
  basisrooster dat we samen afstemmen op jouw beschikbaarheid en de
  zorgvraag.
• Salaris: Een salaris volgens cao VVT
  FWG 45/50, passend bij de functie en jouw ervaring, van 3502 tot
  4822 bruto per maand op basis van 36
  uur.
• Toeslagen: Onregelmatigheidstoeslag
  volgens de cao VVT.
• Uren: Een contract van 28
  tot 32 uur per week.
• Verdeling: Je werkt
  gemiddeld 10 tot 14 uur mee in de routes. De overige uren besteed
  je aan coaching, coördinatie en het aansturen van het
  team.
• VOG: De kosten van de benodigde VOG
  worden vergoed.
• Zekerheid: Een fijne werkplek
  met uitzicht op een vast contract.